Българо-Китайска Търговско-промишлена палaта

Digiwin представи нова книга и рамка на SUPA на срещата на върха в Шанхай

Digiwin проведе високопоставена среща на върха в Шанхай на 13 август 2025 г., за да представи новата си книга Силата на производителността на цифровия интелект: от трансформацията към регенерацията. Томът със синя корица – в съавторство с председателя на Digiwin Йе Зиджън и двама академични експерти – дестилира дългогодишния опит на компанията в корпоративната трансформация, управлявана от изкуствен интелект. Присъстващите включваха индустриални, академични и инвестиционни лидери, които изследваха как AI и данните могат да въведат „нова ера, задвижвана от интелигентността“.

Представяме ви SUPA: Нова рамка за интелигентни операции

При стартирането Digiwin представи нов оперативен план, наречен SUPA (Sensing-Understanding-Planning-Action). SUPA очертава непрекъснат цикъл на обратна връзка: компаниите усещат пазарните и вътрешните данни, разбират ги чрез анализ, планират стратегии и след това действат – затваряйки цикъла с изпълнение в реално време. Както обяснява една от белите книги на Digiwin, четирите етапа формират „основната рамка“ за цифрово-интелигентни корпоративни операции. Компанията казва, че този цикъл може да се прилага на всички нива на зрялост – от ръчно (ниво 0) до напълно управлявано от AI (ниво 4) – за да помогне на бизнеса да реагира пъргаво на сложни пазари.

Моделът SUPA – Усещане, Разбиране, Планиране, Действие – беше подчертан на събитието в Шанхай. Във визията на Digiwin, този четириетапен цикъл замества твърдите процесни потоци с адаптивен интелигентен цикъл. Както коментира професорът от университета в Джъдзян Джоу Вейхуа, ние преминахме „от стандартизация от индустриалната ера, към потоци от процеси от информационната ера, към днешната дигитално-интелигентна ера на управление, управлявано от интелигентност“, където AI трябва да направи повече от повишаване на ефективността – той трябва да помогне на предприятията да „създадат нова стойност“ за бизнеса и обществото. С други думи, целта е да се отиде отвъд управлението, управлявано от процеса, и да се възприеме парадигма, ориентирана към данните, управлявана от интелигентността.

Използване на AI и графики на знанието

Екипът на Digiwin подчерта, че днешният AI е много повече от обикновен инструмент за автоматизация. Интелигентните агенти, задвижвани от големи модели и графики на знанието, могат да извличат бизнес логика и да прогнозират тенденции, а не просто да записват данни. Например, на срещата на върха Digiwin публикува доклад за „практичен корпоративен генеративен AI“, в който подробно описва как GenAI може да помогне за всичко – от генериране на данни и подпомагане на процесите до подкрепа за вземане на решения. Ръководителите казват, че тези технологии превръщат системите в активни партньори. Както каза един анализатор на Digiwin, съвременните агенти могат „не само да съхраняват данни, но и да извличат бизнес логика и знания за индустрията от данните и да извършват причинно-следствени разсъждения и прогнозиране на тенденции въз основа на графи на знанието и машинно обучение“. Това сочи към бъдеще, в което генеративният AI и инженерството на знания обогатяват корпоративния софтуер с истинска бизнес проницателност.

Платформа Athena и софтуер, управляван от AI

Централно място в стратегията на Digiwin заема платформата Athena PaaS, изградена върху принципите на „дигитално-интелигентно шофиране“ и „капсулиране на знания“. От дебюта си през 2022 г. Athena служи като основа за нови AI услуги. Например, Digiwin вече предлага подобрени версии на своите основни производствени пакети – по същество „ERP + AI“, „PLM + AI“, „MES + AI“ и т.н. – предназначени да постигнат „скок на ефективността“ в научноизследователската и развойната дейност, производството, складирането и логистиката. Тези напълно интегрирани AI пакети помагат на бизнеса да оптимизира процесите от край до край, вместо да третира софтуера като обикновени трезори за данни.

На практика Digiwin изгражда това, което нарича „мека инфраструктура с изкуствен интелект“. Изпълнителният вицепрезидент Лиу Бо обясни, че предприятията трябва да внедряват AI на етапи (пилот, мащаб, трансформиране) и че истинската промяна на играта е да се пакетират възможностите на AI като лесни за използване услуги. Athena вече предлага модулни „пакети за възможности за изкуствен интелект“, така че фирмите да могат да приемат функции като интелигентни двигатели за вземане на решения или автоматизирани асистенти без големи инвестиции. По думите на Лиу, „колкото по-широко се прилага изкуственият интелект, толкова по-лесно е да се изградят нови бизнес модели… Бъдещата конкурентоспособност на компаниите ще зависи от плътността на приложенията на ИИ“.

Digiwin също използва партньорства, за да разшири своята екосистема. На събитието в Шанхай компанията демонстрира съвместни демонстрации с облачни и технологични партньори – например изложение, включващо иновации на Digiwin и Huawei Cloud. А на фронта на изкуствения интелект Digiwin интегрира новия голям езиков модел DeepSeek в своите продукти. Както беше обявено по-рано тази година, моделът DeepSeek вече е напълно вграден в агентната платформа IndepthAI на Digiwin и всички нейни интелигентни приложения. Според Digiwin тази интеграция „допълнително ще увеличи възможностите на Athena за анализ на данни, интелигентно вземане на решения и оптимизиране на процесите“. Накратко, комбинирайки ниската цена на DeepSeek, високопроизводителният AI с Athena разширява възможностите за китайските предприятия да внедрят мощен AI, без да започват от нулата.

Овластяване на хората с AI

По време на срещата на върха лидерите на Digiwin подчертаха, че AI в крайна сметка е ориентиран към човека ускорител, а не човешки заместител. Председателят Йе Зиджън улавя този етос с поразителен лозунг: „AI е заместител, а не заместител на хората“. В едно от обръщенията той отбеляза, че „крайната стойност на изкуствения интелект не е в заместването на човешкия труд, а в освобождаването на хората от повтарящи се задачи“. Този „прокси“ изглед на изкуствения интелект е в основата на визията на Digiwin за цифрови аватари или лични агенти. Йе си представя бъдеще, в което всеки работник има „преносим дигитален близнак“ – агент с изкуствен интелект, носещ личната му „обвивка на знанието“, комбинирана с фирмени данни. Такъв агент ще бъде напълно контролиран и обучен от потребителя, действащ като упълномощен представител. На практика това означава, че специалистът може да делегира рутинната работа на своя AI близнак и да се съсредоточи върху творчески задачи.

По думите на Йе, тези интелигентни „двойници“ ще дадат възможност за „многостранни кариери“. Чрез пренасяне на своя опит в дигитална форма, хората могат да служат на множество организации, „вече не ограничени от времето и пространството“ и да бъдат възнаградени за резултати, а не за отработени часове. Други ръководители рисуват подобна картина: Digiwin предвижда, че хората ще се освободят от работата в една компания, развивайки плавни, ориентирани към задачите кариери и мрежи. Както отбеляза един анализатор на събитието, самите организации ще се развият от строги йерархии в динамични екипи, които се събират при поискване около задачи – промяна, която ще „промени традиционната заетост и разпределение на стойността“.

Перспективи за бъдещето: Интелигентна работа, наслада на живота

Срещата на върха на Digiwin приключи с оптимистична нотка: чрез използване на AI като сътрудник, компанията има за цел да превърне дигитализацията от разходен център в двигател за производителност. Повтаряйки тази визия, Йе повтори целта на компанията да „позволи на повече хора да работят интелигентно и да се наслаждават на живота“ чрез тези технологии. В новата ера на цифровото разузнаване пътната карта на Digiwin – от SUPA до Athena, от AI агенти до цифрови близнаци – предлага поглед върху това как китайските предприятия могат да преоткрият себе си. Както отбеляза основателят на Pandaily Джоу Хенгсин на събитието, „AI е като лупа, която усилва нашите таланти и ефективност; хората остават във фокуса, овластени от технологията“. Срещата на върха подчерта широк консенсус: бъдещето на труда ще бъде движено от интелигентност, задвижвана от изкуствен интелект, но винаги в услуга на човешката изобретателност.

Нашия източник е Българо-Китайска Търговско-промишлена палaта